AGAM – Sekretaris Daerah (Sekda) Provinsi Sumatera Barat (Sumbar), Arry Yuswandi mendorong transformasi pengelolaan kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) agar lebih berorientasi pada hasil dan pengembangan berkelanjutan.

Hal tersebut disampaikannya dalam kegiatan Pelatihan Kepemimpinan Administrator di Balai Besar Pengembangan Kompetensi Aparatur Pemerintahan Dalam Negeri yang berlangsung di Kabupaten Agam, Rabu (22/4/2026).

Dalam arahannya, Arry menegaskan bahwa paradigma pengelolaan kinerja ASN saat ini harus mengalami perubahan mendasar.

Jika sebelumnya penilaian kinerja cenderung dilakukan di akhir periode (performance appraisal), kini pendekatan tersebut harus bergeser menjadi pengembangan kinerja berkelanjutan (performance development).

“Pengelolaan kinerja pegawai tidak lagi sekadar penilaian akhir, tetapi harus menjadi proses pengembangan yang terus-menerus. Fokusnya adalah hasil dan dampak nyata yang diberikan bagi instansi maupun masyarakat,” ujarnya.

Baca juga

Diterkam Buaya Saat Cari Lokan, Warga Pasaman Ditemukan Tewas di Sungai

Menurutnya, transformasi ini sejalan dengan arah kebijakan nasional yang menuntut birokrasi semakin adaptif, profesional, serta mampu memberikan kontribusi nyata.

ASN tidak cukup hanya menyelesaikan tugas administratif, tetapi juga dituntut menghadirkan solusi dan manfaat konkret.

Ia juga menekankan pentingnya komunikasi yang terbuka dan dialog yang intensif antara pimpinan dan pegawai.

Menurutnya, interaksi yang baik akan membantu memperjelas target kerja, mempercepat penyelesaian persoalan, serta meningkatkan kualitas output kerja.

Baca juga

Kemenhaj Matangkan Skema Armuzna, Jemaah Diminta Disiplin Jadwal dan Hemat Tenaga

Lebih lanjut, Arry menyebut bahwa kinerja individu harus memiliki keterkaitan langsung dengan kinerja organisasi.

Dengan demikian, setiap capaian ASN dapat terukur tidak hanya dari aktivitas, tetapi juga dari dampak yang dihasilkan terhadap pembangunan dan pelayanan publik.

Dorongan ini diharapkan mampu memperkuat reformasi birokrasi di lingkungan Pemprov Sumbar, sekaligus menciptakan ASN yang lebih responsif, inovatif, dan berorientasi pada hasil nyata di tengah kebutuhan masyarakat yang terus berkembang. (*)